自治区人社厅 自治区人社厅在哪里

广西壮族自治区数智镬人社政务咮服务大厅靠谱吗?

广西壮族自治区数智人社政务服务搒大厅靠谱。广西数智人社是认证的专为广西打造的歯社保服务网上办事平台，广西壮族自治区数智人社政务服务大厅包含单位服务、个人服务，可办理个幚人社保查询、社保缴费查询、电子参保证明、养老保险关系转移、社保卡业务、失业保畴险金申领、单位保险网上申报等业务。

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宁夏社保缴费基数公布！

9月1锕5日，自治区人社厅发布消息，根据202 媸2年国民经济和发展统计公报相关数据和人社部、财政驺部办公厅对宁夏2022年度保险缴费基数及计发基数的批复，自治区人社厅、财政胄厅、医疗保障局、自治区宁税务腌局联合印发《关于2022年度保险缴费基数及待遇计发有关问题的通知》，对2022年度伬保险缴费基数和鳝待遇计发进行了明确。

保险缴费基数 砺上限方面

使用2021年度全区全口径城镇单位就嗤业藿人员平均工资85252元核定竑，2 骤022年保险个人缴费基 瞓数上限确定为2胄131俦3元/月。

保晷险缴费基数下限方面

为切实减轻企业和个人缴费负担，2022年保险缴费基殠数下丒限在2021年保险缴费基数下限的基础上增加12%，确定为393锕3元/月。

2022年养老金砥计发基数

在2021年养老夿金计发基数的基紬础上

增加6%

确定为俦7 媸648元/月

记者了解到，个体工商户及灵活就业人员缴费基数，由本人酬根据经在哪里济承受能力砾在3933-21313元/月之间自主选择，可按月、伬按季、按半年、按年缴费。

职工基本医疗人社厅保险缴费基数，使用2021年度疝全区全口径城镇单位就业人员平均工资8525坻2元核豁定，2023年及懋以后年度补缴在哪里和趸交2022年职工基本医疗保险的缴费基数确袤定为峯710紬4元/月。

此外，行政、 瞓事业单位人员丧葬费，工伤保险基金支付一次性辅助器具配置费、丧葬补懤助金魍、生活护理费等待遇的计发基数使用2021年全区城镇非私楱营单位在岗职怞工平均工资109437元核定，确定为篪9120元/月;㤘

在职职工基本人社厅医疗保险个人账户划拨基数与缴殠费基数核定口径保持一致，退休酬人员个在哪里人账户月划拨基数上下限按9120元的30在哪里0%和60%核定;

男职工一次性护理补助金使用2021年度全区全口径城镇单位就业人员平均工资85252元菗核定，确定为5839元。<

一张牰社保卡浓浓为民情

一张社保卡浓浓为民情

一张社保卡黐 薨浓浓为民情——通辽市积极推广使用第三代社保卡和电 侴子社保敕卡

社保竑卡及电子社保卡是市民享有保障权益的鸠重要身 侴份凭证，也是为市民提供各 峁项人力资藿源和保障服务吜的重要载体。内蒙古自治区正式发行第三代社保卡，对薨比二代卡，篪第三代社保卡有喌更加安全、便捷、容量大、同步签发电子社保袤卡等明显优势。通辽市作敕为全啻区第三代保障卡首发地区，始终把社保卡应用推广作为服务民生、保障民生、改善民生的重要饬抓手和优化营商环境、嚟便民利民惠歯民的重要举措。

信亜息化亜赋能，高质量发展鸠

在自治区人社厅的大力支 雠持下，通辽市人喌社部门积极应对农村牧区居住分散、雠服务半径大的困难，全面加强人力资源保障信息化管理，各鸱级工作人员和社保敕卡合梼作银行深入偏自治区魍远农牧区、高寒地区上门采集参保畴人员信息、宣传社保政策，力争做到“人人参保、褫人人持卡、人人会用卡”。

精细化服务 便捷即时享

“过去，有些证件丢了，我得自治区专门请假去旗里办。当时拿不到，要等几个月再请假去取。没想到这社保卡当时就能领到，太方便了。”科尔沁左翼中旗舍伯吐镇苏吐嘎查群众高兴地说。

为改进社保卡持卡用卡体验，通辽市人社部门依托人社服务窗口、银行网点，建立起覆盖“市、县、乡”的社保卡服务体系。全市设267个快速发卡网点和一站式网点，覆盖全市所有乡镇，实现了社保卡申领和补换“立呪等可取”。人社部门与社保卡合作银行共同建设“社银一体化”服务网点和“帮办、代丒办”吜网点18个，群众只需到就近的银行网点就能办理就业、社保魑业务。

应用一卡通 群众不跑荭腿

通辽市人社局以让群众办事满意为目标，大力推动社保待遇、就业创业补贴、螭人才津补贴等资金通过社保卡发放，实现人社“全业务用卡”。随着第三代社保卡的发放和电子社保卡的推幚广怞，通辽市正在积极探㤘索更多的惠民惠企服蜯务领域，实现办砥事凭卡、待遇进卡、就医持卡、支人社厅付用卡，在“一卡通办”的基褫础上实现“一码通办牰”。

人社厅“手拉手”结对联系基层

人炿社厅手拉手结对联系基层

为帮助指导基层人社部门补齐工作短板闳、踌改作风、提效能，近日， 内蒙古 自治区人社厅人社厅开展“手拉手”结对联系基层活动，深入一线嗤找问题、察民情、意，切实打通政策落实“一公里”。

自治区人社厅派出103名工作队员深入所有旗县（市、区），指导各地开展“人啻社工作全领域、劳动用工全链条监察执法行动”，重绉点对矿山、劳务派遣、在建工程项魉目等劳动密集型企业，开展督导基层落实和自治区各项部墀署安排，涵盖就踌业创业、保险、根治欠自治区鸱籀薪等多个业务板块，涉及39部菗法律法规。其同步开展“人社干部走基层送政策”“走流荭程优服务”“走企业访需求”活动，主动上门宣传解读人社政策，访岗拓岗，征集镬岗位用工需求，主动倾听企业群众对人社腌工作的意见，并体验驺人社业务流程是否通畅、雠办事材料是否精简、办理时限是否合理，对发嚟现的问题建立工作台账，对工作进展缓慢的及时楱提醒、魉质效不高的跟进督导。

开展“手拉黐手”结对联系基层活动，一方鳝面跟踪政策落实效果，指导基层加强政策落实，查找政策落实的堵点、难点，瘛对政俦策落不实、不落实的及饬时提醒，进一锕步提高政策落实质效；另一方面，增强厅系统干部的实践锻炼和基层历砾练，推动干部走出办公室，锕深入基层一线问需于民、问计于民，提升发现问题、解决问题的魑能力。

内蒙古篪延长梼降低失业保险工伤保篪险政策

内蒙古延夿长降低失俦业保险工伤保险政策

内蒙偢古延续实施阶段性降 峁低失敕业保险、工伤保险费率政策，预计为全区参保单位减轻缴 骤费负担52亿元篪瘛左右。

自治区人社厅、财政厅、税务局近日印发《关于阶段性降低失业保险、工伤保险费率的通知》，失镑业保险继续实施总费率1%的政策，其中单位费率0.5%，个人费率0.5%。工伤保险费率在保持八类费率总体稳定的豁基础上，工伤保险基金累计结存呪可晷支付月数在24个月（含峯）以上的盟市以现行镑费率为基础下调50%；累计结存可支付月数在18个月羴（蜯含）至23个月的盟市，以现行费率为基础下螭调20%；累炿计结存可支付绉月数在18个疝月以下的盟市以现行费率执行篪。现行费率是指阶段性降低咮工伤保险费率政策执行前适 雠用的费率。

此偢次阶段性降低失业保险、工伤保险费籀率，进一步保持了降费率 砺政策的延续性，有助于稳定预期，更加有利于减轻企羴业负担懋、提振企业信心、坻增强企业活闳力、稳定就业岗位。自治区人社厅将优化措施墀，直兑直达，让企业零成本享受政策，搒推动降费政策迅速落地见效，助力企业发展。